Nova gestão da Educação Física em Ribeirão Preto quer excelência acadêmica e mais interação com a comunidade – Jornal da USP

Por Rose Talamone

“É com esse espírito de abertura, diálogo, participação coletiva e compromisso com uma gestão horizontalizada que seguimos juntos na construção de uma Escola de Educação Física e Esporte de Ribeirão Preto cada vez mais forte, integrada e inovadora”, afirmou o professor Rafael Pombo Menezes em seu discurso na cerimônia de sua posse como diretor da unidade, na última sexta-feira, 14 de novembro. 

Menezes foi o vice-diretor na última gestão, que teve como diretor o professor Hugo Tourinho Filho. Em seu lugar na vice-diretoria assume a professora Camila de Moraes.  Retomando seu discurso, Menezes reafirma a missão da escola: “Oferecer ensino de qualidade, gerar e disseminar conhecimento e inovação em educação física e esporte, por meio do ensino, da pesquisa, da cultura e extensão, da internacionalização, da inclusão e do pertencimento, sempre em interação constante com a sociedade”. Lembrou que a EEFERP foi criada em 14 de novembro de 2007 e iniciou suas atividades acadêmicas em 2009 e, desde então, se destaca pela excelência na graduação, pela consolidação do programa de pós-graduação e pela construção de parcerias estratégicas nas áreas da saúde e do esporte, que projetam a escola nacional e internacionalmente.

O novo diretor afirma ainda que recuperou também sua própria trajetória. “Desde meu ingresso como docente, em 2013, procurei  contribuir para os três pilares da Universidade”, conta, lembrando que em 2021 recebeu o convite do professor Hugo Tourinho Filho para compor a chapa que disputaria a direção da unidade. “Representou naquele momento o maior desafio da minha trajetória profissional”, recordou, ao mencionar o período de quatro anos em que atuou como vice-diretor, em uma gestão descrita como intensa, repleta de desafios e conquistas. Encerrado esse ciclo, disse ter sentido que poderia seguir contribuindo ainda mais, agora a partir da experiência acumulada no cargo de vice. Nessa nova etapa, identificou na professora Camila de Moraes a parceira ideal para a vice-diretoria: “Alguém que compartilha o mesmo envolvimento e dedicação aos três pilares da Universidade”.

Ao apresentar o plano de gestão, Menezes organizou as diretrizes em três eixos principais: eficiência administrativa, excelência acadêmica e interação com a comunidade. Esses eixos, sublinhou, “abrangem múltiplas possibilidades e orientam os rumos que pretendemos seguir, com o propósito de manter a excelência dos trabalhos realizados na EEFERP e de desenvolver novas ações voltadas às mais diversas demandas”. 

Para que as propostas saiam do papel, o novo dirigente insistiu na necessidade de participação ampla: docentes, servidores técnico-administrativos, discentes e colaboradores terceirizados são chamados a integrar uma gestão horizontalizada, baseada no compartilhamento de informações e na construção coletiva de soluções. “Acreditamos que as decisões coletivas fortalecem e valorizam as pessoas e as relações construídas aqui dentro”, afirmou.

Menezes  fez ainda um retrato da comunidade que dirige: um corpo docente jovem, altamente produtivo, inovador, engajado e solidário; servidores técnico-administrativos com capacidade técnica inquestionável, abertos ao diálogo e atentos a oportunidades de aprimorar processos e oferecer suporte às atividades da escola; colaboradores terceirizados cuja atuação cotidiana é essencial para o funcionamento da unidade; e estudantes que exercem “papel central para a difusão do conhecimento produzido e para o estreitamento das relações com a sociedade”.

O diretor destacou, também, as parcerias estabelecidas no campus de Ribeirão Preto, em especial com os demais diretores de unidades, na busca conjunta por soluções que promovam um convívio harmônico e ampliem os horizontes de atuação, posicionando o campus na vanguarda da gestão universitária. Ao concluir agradeceu à comunidade da EEFERP, aos gestores com quem conviveu e à família, “parte mais importante da minha vida”, a quem atribuiu o apoio necessário para enfrentar os desafios da carreira docente e da gestão.

O reitor da USP, Carlos Gilberto Carlotti Junior, fez referência à história recente da escola e reconheceu o trabalho de Hugo Tourinho Filho como diretor de 2021 a 2025. “O Hugo foi um excelente diretor desta escola. Ele soube levar todas as reivindicações para a Reitoria”, afirmou, destacando a postura de diálogo com os órgãos centrais e o respeito conquistado no Conselho Universitário. Lembrou que muitas conquistas ainda estão em fase de implementação e atribuiu à atuação do ex-diretor um “tijolinho” a mais na construção da Escola de Educação Física e Esporte, que, segundo ele, “sai melhor depois da sua gestão”.

O reitor chamou a atenção para a grande presença de estudantes na solenidade, tanto na EEFERP quanto na Faculdade de Direito de Ribeirão Preto [onde ocorreu posse da nova diretoria no período da manhã], interpretando esse engajamento como um sinal de apoio às novas gestões e, ao mesmo tempo, de maior responsabilidade para os diretores.

Ao dirigir-se a Menezes e Camila, Carlotti enfatizou a responsabilidade inerente aos cargos de gestão na USP e lembrou que, uma vez concluído o processo eleitoral, a cultura da Universidade é a de colaboração. Afirmou que os gestores verão “as ideias sendo implementadas” e sentirão o apoio dos colegas, mesmo daqueles que eventualmente não tenham apoiado a chapa na eleição, e indicou que a experiência na diretoria tende a ser um dos períodos mais marcantes da trajetória profissional.

Em seu discurso, enfatizou que a ideia de excelência é um valor obrigatório na Universidade de São Paulo. “Tudo que nós fazemos na Universidade tem que buscar excelência”, afirmou, frisando que isso vale tanto para o trabalho em sala de aula, como na pesquisa e para as tarefas mais simples do cotidiano, como preparar ou limpar uma quadra.

A sociedade, disse ele, espera da USP e de suas unidades a melhor formação, as melhores pesquisas e as melhores práticas profissionais. Carlotti também reiterou a necessidade de aproximação com a sociedade, sobretudo em um cenário de desinformação e circulação de conteúdos falsos. Segundo o reitor, a Universidade precisa ser “um vetor de desenvolvimento social” e preservar a confiança pública em sua produção de conhecimento.

Ao final, parabenizou a escola, os estudantes, servidores e a nova direção, reforçando o objetivo de construir “uma USP cada vez melhor, mais justa e melhor para a população de São Paulo e do Brasil”.

Homenagem ao professor Hugo Tourinho Filho

Durante a cerimônia, a EEFERP prestou uma homenagem ao professor doutor Hugo Tourinho Filho, que teve sua foto incluída na galeria de ex-diretores da unidade. Coube à vice-diretora, professora Camila de Moraes, conduzir a leitura do texto que sintetizou a trajetória acadêmica, administrativa e humana do homenageado. Em nome da escola, Camila o descreveu como docente, pesquisador, gestor e, “acima de tudo, um ser humano cuja trajetória tem deixado importantes marcas na história da escola”.

A vice-diretora percorreu a formação de Tourinho e destacou sua atuação constante na graduação e na pós-graduação, com disciplinas fundamentais, orientação de trabalhos de iniciação científica e TCC. Sublinhou iniciativas pedagógicas e cursos de extensão que reforçam a ponte entre teoria e prática, além do reconhecimento do seu vínculo com os estudantes. Camila lembrou que, desde a primeira turma de formandos da EEFERP, o professor vem sendo escolhido de forma ininterrupta para diferentes homenagens: uma vez como professor homenageado, seis vezes como paraninfo, duas como patrono e quatro como nome de turma. “Expressões genuínas do respeito e da inspiração que sua trajetória desperta nos discentes.”

No campo da pesquisa, Camila destacou a atuação de Tourinho nas áreas de crescimento e desenvolvimento, endocrinologia do exercício e treinamento esportivo, com estudos sobre o eixo GH–IGF em diferentes faixas etárias e investigações envolvendo o uso de exergames como ferramenta para promoção da atividade física entre crianças e adolescentes. “Esses trabalhos aliam rigor científico e sensibilidade social.”

A homenagem abordou ainda o envolvimento do docente em projetos de extensão, que evidenciam o compromisso em transformar conhecimento em ações concretas voltadas a crianças, famílias e profissionais, promovendo saúde, inclusão e formação prática de qualidade para os alunos e fortalecendo o vínculo entre universidade e comunidade. Na esfera administrativa, Camila lembrou a ampla experiência de Tourinho em cargos de gestão, desde coordenações de curso e direção de unidade em outras instituições até sua atuação como diretor da EEFERP, presidente da Comissão de Graduação, representante no Conselho Universitário e, atualmente, ouvidor do campus de Ribeirão Preto, além de integrante de diversas comissões e conselhos.

Por fim, a vice-diretora destacou traços pessoais do homenageado que marcaram sua passagem pela direção: “De trato fácil e gargalhada contagiante, demonstra sensibilidade e constante atenção às dimensões humanas e sociais de nossa escola”, afirmou, ressaltando que essas características o tornaram não apenas gestor eficiente, mas também “mentor e amigo querido” para muitos.

Camila concluiu a homenagem agradecendo pelo que Tourinho fez pela escola, pelos estudantes e pela comunidade, e expressou o desejo de que a EEFERP siga inspirada em seu exemplo de unir ciência e cuidado, rigor e humanidade.

Homenagem ao reitor

No mesmo dia, em cerimônia no Centro de Convenções do campus de Ribeirão Preto, o reitor foi homenageado pela Prefeitura do Campus e por dirigentes das unidades locais. A prefeita Léa Assed Bezerra da Silva e o diretor da FEA-RP, Fábio Augusto Reis Gomes, agradeceram o apoio da Reitoria entre 2022 e 2025 e destacaram tanto as obras realizadas quanto a visão ampla de campus como espaço de formação integral.

Léa fez um balanço das principais intervenções no período, enquanto Gomes ressaltou a dimensão humana da gestão e as dificuldades inerentes às decisões de comando, defendendo que a atuação de Carlotti merece reconhecimento, mesmo diante de julgamentos muitas vezes injustos.

Em sua fala, o reitor agradeceu a colaboração recebida das diversas instâncias do campus e lembrou o cenário desafiador do início do mandato, ainda marcado pela pandemia. Destacou compromissos cumpridos — reposição de docentes, recomposição salarial, seguro-saúde e investimentos em ensino e convivência — e reforçou a ideia de uma USP integrada, sem distinção entre capital e interior.

Carlotti mencionou, também, o edital de apoio à graduação, melhorias estruturais, ampliação de restaurantes universitários, modernização de salas de aula, obras em andamento e ações de sustentabilidade, como economia de água, migração para o mercado livre de energia e usinas fotovoltaicas. Encerrando, sublinhou que a busca pela excelência guiou toda a gestão e reafirmou seu propósito de deixar a Universidade mais forte para os próximos líderes.